春節(jié)給遠在國外的朋友電話拜年，朋友在喀麥隆的經濟首都杜阿拉經營日用百貨批發(fā)，短短幾年成為身家千萬的老板。寒暄之后，得知我們都有護照，她便邀請我們出國在她的批發(fā)市場工作，簽證費、居留費、往返機票全由她承擔，夫妻倆年薪18萬人民幣，逐年再加2萬。這對我們這個普通家庭來說真是個特大喜訊，一家3口沉浸在新年快樂和出國喜訊之中。

正月初八，我們開始辦理簽證手續(xù)、忙著找人托管孩子、辭退工作。愛人的辭呈很快被批準，但當托養(yǎng)孩子的電話打來，談具體的條件和報酬時，我的心卻不由自主一陣陣顫動。我深深知道一切談妥將意味著什么，于是把托養(yǎng)的費用和條件要求得相當苛刻。和托養(yǎng)阿姨的談話過程中，愛人好幾次不是對我使眼色就是暗暗踩我的腳，送走托養(yǎng)阿姨，愛人氣得不理我了。

這天晚上注定成為我的不眠之夜，因為選擇出國就意味著我將要離開讓我感到幸福自豪的萬達物業(yè)公司；離開讓業(yè)主和路人駐足觀看我們隊列訓練的操場；離開兒子放學和星期天都要鬧著去玩的花園式的綠地；離開地鐵口那座座巍峨雄偉的5A寫字樓；還有工作時行影不離的對講機。那時，就再也聽不到對講機里傳出的：“921呼叫935，935收到，請指示！”、“現在請各崗位報崗，935一切正常”等習慣了的規(guī)范用語；再也聽不到巡更棒發(fā)出的清脆悅耳的聲音；手機里再也看不到讓人振奮的萬達手機報；再也不能穿上配有萬達企徽的西裝。

腦海里再現著一幕幕令人難忘的往事：第一次走進萬達大門，是愛人陪著我來應聘，一位工作人員熱情地遞上熱茶和萬達內刊，隨意翻看幾本，不由眼前一亮，萬達企業(yè)文化內涵和軍人道德有著驚人的相似，仁、義、禮、智、信在這里體現得淋漓盡致，而這些正是我多年來所追求和崇拜的，當今社會想找一份“環(huán)境”單純的工作并不簡單。當我收到體檢通知的那一刻，仿佛一下回到了激情四溢的軍人時光，如今我成為萬達的一員，怎么能說走就走呢，我可不能做逃兵。此時，“虧了我一個，幸福十億人”的口號和《什么也不說》的歌聲在我耳畔回響。不！我不能離開萬達。還有孩子對萬達的依戀，因為他對我的同事都那么熟悉，同事們個個管他當自己的孩子，星期天的時候孩子總是黏著他們，一聲干爸換來一堆的零食，快樂地拎到我的面前炫耀，然后再毫不吝嗇地分發(fā)給這些干爸們。連巡邏的時候孩子也要纏著一起去，有時領導和我開玩笑說：老李，以后你要領雙工資了。如果我離開了萬達，星期天還有誰送孩子到萬達廣場來玩？還有身邊的少數業(yè)主，從剛入住時的對我們不屑一顧，甚至是對立、刁難到現在的相互信任，推心置腹，這一切都讓我難以割舍……

那一夜好短，窗外亮了，我輕輕地吻了吻身邊的兒子和愛人，兒子轉了個身又睡了，愛人還我一深深的吻，熱淚滴落在我的臉上，哽咽著委屈地說：“我也一夜沒睡著，我知道你愛萬達勝過自己的老婆孩子，放不下你的工作就還上你的班吧。”此時一切感激的語言都顯得那么多余，五味雜陳涌上心頭。我兩眼模糊，把愛人擁在懷里，拍了拍愛人的肩膀，隨后給朋友發(fā)出短信：抱歉，身體欠佳，不適宜出國，請另擇人選。現在愛人在萬達廣場附近重新找了一份新的工作，我們一家三口每天還是都能看到萬達廣場。